Związkowcowi odszkodowanie nie wystarczy
Pracownik korzystający ze specjalnej ochrony zatrudnienia, nawet ten zatrudniony terminowo może wybrać czy chce powrotu do firmy, czy woli odszkodowanie
Pochodzenie: RP.pl
Pracownik korzystający ze specjalnej ochrony zatrudnienia, nawet ten zatrudniony terminowo może wybrać czy chce powrotu do firmy, czy woli odszkodowanie
Pochodzenie: RP.pl
Czy pracodawca może domagać się zwrotu opłaty za studia? Czy są to świadczenia obowiązkowe czy dodatkowe?
Pochodzenie: RP.pl
Niepubliczny ZOZ jest samodzielnym podatnikiem, więc jego dochody z ochrony zdrowia są wolne od CIT uznał Wojewódzki Sąd Administracyjny
Pochodzenie: RP.pl
W czasie wypowiedzenia podwładny nie zawsze musi pracować. Jednak gdy świadczy pracę lecz nie wykonuje poleceń szefa może dostać dyscyplinarkę
Pochodzenie: RP.pl
Nie wiadomo, w ilu podróżach służbowych jest kierowca, który w ciągu jednej doby kilkakrotnie pokonuje krótkie trasy. Od rozwiązania tej zagadki zależy tymczasem, czy otrzyma diety
Pochodzenie: RP.pl
Pracodawca może zbudować hotel, który posłuży całej załodze lub kupić sprzęt ortopedyczny dla danego pracownika. Zobacz jakie są grupy kosztów, które wolno pokryć z tego źródła
Pochodzenie: RP.pl
Do zadań inspektorów transportu drogowego należy m.in. kontrola czasu prowadzenia pojazdu, obowiązkowych przerw i okresów odpoczynku. Nie sprawdzają oni natomiast czasu pracy kierowców
Pochodzenie: RP.pl
Były pracownik może zażądać odszkodowania przez dekadę po odejściu z firmy – szczególnie jeśli wskutek źle wystawionego świadectwa pracy otrzymywał zaniżoną emeryturę
Pochodzenie: RP.pl
Instytucje szkoleniowe domagają się coraz więcej szczegółów na temat pracowników przysyłanych do nich na kursy. Zdarza się, że zatrudniony odmawia ich podania
Pochodzenie: RP.pl
UPC Polska, największa sieć telewizji kablowej w Polsce, pozyskała w II kwartale br. 10,1 tys. użytkowników usługi stacjonarnego dostępu do Internetu
Pochodzenie: RP.pl